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與經典同行,助事業(yè)成功


發(fā)布于 2022-10-25

      為推進學習型黨組織建設,不斷提高領導干部的綜合素質,全面促進學用結合、學以致用、以學促發(fā)展,2021年12月13日,泛亞公司黨總支組織開展了“兩個月讀一本好書”讀書交流活動。除部分外埠分公司經理層外,公司中層以上領導干部共24人參加了此次活動。




      本次讀書會分享的是一本經典成功學著作《把信送給加西亞》,通過書中主人公羅文中尉的故事揭示了一種由主動性通往卓越的成功模式,一種管理理念和工作方法,蘊涵著企業(yè)成功和個人發(fā)展雙贏的真諦,是企業(yè)每一名員工、每一名管理者必須學習和認真領會的。與會同志結合自己的閱讀經歷,分別與大家分享了讀書心得,圍繞書中倡導的價值觀、提出的“十項法則”等,暢談自己的看法和理解:一是要積極主動工作,“天道酬勤,勤奮法則無止境”,“成功不在于賺到多少錢而在于創(chuàng)造多少價值”,要“保持自強不息的精神,用微笑面對困難”;二是要盡心履行職責,“事因忠而成、人因誠而立”,“個人的成長離不開團隊的協(xié)作”,“在工作中要去掉得失心、消除懶散和抱怨,端正姿態(tài),接受平庸,知人善任,堅定目標”,“放下個性,顧全大局,把個人的行為統(tǒng)一于企業(yè)行為的共同方向上”,作為領導干部,要“給予員工絕對的信任,培養(yǎng)員工干事創(chuàng)業(yè)的內生動力,不斷加強人才建設”;三是要切實有效執(zhí)行,認識到“執(zhí)行的前提是有效執(zhí)行”,要“預判困難,智慧地解決問題”,同時注意到“細節(jié)決定成敗”,不斷提高自身在執(zhí)行工作中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力。此外,大家還紛紛表示,要將本書作為入門必讀,在部門員工中推廣。




      公司黨總支書記、執(zhí)行董事秦凱燕同志認真聽取大家的發(fā)言,認為大家的認識體會都很深刻,與自身工作融合得十分緊密。在總結發(fā)言中凱燕書記指出,企業(yè)需要“羅文精神”,作為領導干部,不僅要學習愛崗敬業(yè)、主動創(chuàng)新的“羅文精神”,也要學會正確管理員工,不斷在一線“發(fā)現(xiàn)羅文”、“培養(yǎng)羅文”,形成“羅文效應”。當前,公司正處于混合所有制改革和“十四五”發(fā)展新起點,在公司深化改革、加速發(fā)展的這個關鍵時期,我們每個人都要“爭做羅文”,鉚足干勁、迎難而上,在危中尋機、在困中求進,推動公司在高質量發(fā)展的道路上不斷攀登新的高峰,創(chuàng)造新的輝煌。

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天津市泛亞工程咨詢有限公司(簡稱“泛亞咨詢”)成立于1996年,注冊資金2000萬元,隸屬于天津工程咨詢有限公司,是集投融資咨詢、前期咨詢、招標采購代理、工程造價、司法鑒定、項目管理、項目策劃、產業(yè)(政策)咨詢、節(jié)能與環(huán)保咨詢、PPP咨詢、BIM咨詢、工程監(jiān)理、產權交易咨詢等為一體的國有咨詢企業(yè),業(yè)務范圍涵蓋建設項目全生命周期。企業(yè)現(xiàn)辦公地點位于天津市河西區(qū),辦公場地面積近4000平方米,擁有開展工程咨詢業(yè)務所需的各類軟硬件辦公設施,建立了完善的內部網絡和信息管理系統(tǒng)。

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